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【迎十九大·青春系列】① 魯南化工新入職大學生感言

兗礦集團 作者:11 2017-09-18 00:57:47

編者按:集團公司歷來高度重視青年員工隊伍建設和青年人才培養工作。為鼓舞青年職工學榜樣、做榜樣,以扎實優異的工作業績,迎接黨的十九大勝利召開,集團公司團委于9-10月份在全公司團員青年中集中開展“喜迎黨的十九大?青春在一線閃光”主題教育活動,與當前“雙青”創建、“一學一做”教育實踐、團干部技能比武等工作有機結合,掀起“比、學、趕、幫、超”的濃厚氛圍,引導廣大青工扎根兗礦、立足崗位、拼搏奉獻,為集團公司轉型發展貢獻青春、智慧與力量。自即日起,兗礦集團網開設【迎十九大?青春系列】專欄,對活動相關情況及成果進行陸續展示。

魯南化工新入職大學生感言

甲醇車間 郭子福

很榮幸能成為集團公司新生代力量,剛結束了公司級培訓,感謝化工公司精心安排的課程,讓我們這些新員工對企業、對行業、對未來充滿了憧憬。

本次培訓的內容豐富,形式多樣,我們不僅通過課堂學習知識,還通過軍訓磨練了意志。課堂上,公司安排擁有多年工作經驗的技術骨干為我們講授安全、工藝、電儀、企業文化等知識,通過現實工作中的安全案例講解,為我們走向工作崗位樹立了安全意識;通過生產工藝的講解,讓我們懂得了從課本到實踐還有很大的差距,下步必須要加強學習;通過企業文化的學習,使我們了解了兗礦集團的發展歷程與光明前景,這是一個繼往開來的企業,使我們加深了企業的歸屬感;通過對魯南化工現狀的講解,我更加明確了自己的任務與使命。

魯南化工是一個走過了半個世紀的企業,為祖國的社會主義現代化建設貢獻過幾代人的青春與熱。“落鳳山下盡臟灰,磚頭瓦塊一大堆;就著饅頭喝涼水,火車來了眾人推。”老一輩魯化人艱苦奮斗的創業精神令我們折服與敬佩,我們新員工要繼承這種精神開始新一輪創業,為企業、為社會發揮自己的光和熱。

從生活起居的細致安排,到培訓內容與課時的安排,我感受到了公司領導對我們新員工的重視,這些精心的準備也使我們以最佳的面貌走向工作崗位。感謝領導與老師們的教導與關心,今后我們一定深耕于自己的崗位,為企業、為社會創造財富,實現自己的價值。

醋酐車間 趙 云

進入兗礦魯南化工工作,至今已有一個月的時間。在這一個月的時間里,我的生活緊張而又充實。通過前期的培訓,我對魯南化工企業文化和價值導向有了更深的認識。在公司領導、車間、班組的熱心幫助下,在各方面取得了一定的進步。

在公司級培訓中,我參觀了魯南化工企業展廳,魯南化工五十年的光輝發展歷程,這些深深地震撼了我。我被老一輩魯化人艱苦奮斗的精神所折服。五十年來,魯南化工人追求理想的腳步鏗鏘有力,創新求變的決心堅定不移。魯化人緊跟時代步伐,大力弘揚“艱苦創業,協力攻關,科技興廠,體制創新”四種精神,譜寫了一篇壯美絢麗的創業史。公司還安排各車間技術人員分別對我們進行安全知識和典型工藝的講解。在事故分析中,老師給我們展示了一些化工安全事故,每一次都是血的教訓,付出的代價是非常慘痛的。其中大多是安全意識淡薄,違章操作造成的。通過培訓我深深地意識到安全的重要性。作為一個化工人,要時時刻刻保持安全意識。

現在,我分到了醋酐車間,通過幾天的學習,我認識到理論和實踐并不是完全相同的。在今后的學習中我會注重學以致用,為兗礦魯南化工的發展貢獻自己的力量。

聚甲醛車間 張世奎

經過暑假短暫而又漫長的等待,終于等來了赴集團公司報到的通知。通知沒來之前,家人很擔心,害怕錯過這么好的就業機會。

我是7月30日晚上到鄒城的,出發的時候還一直擔心到了之后住宿的問題,沒想到路上就接到集團的電話,向我詢問到站的時間,準備安排接站。后來,我與其它四位大學生被分配到了魯南化工公司,公司人力資源部安排專人接待我們,并幫我們辦理住宿、就餐卡、電話卡、銀行卡、出入證等一系列生活、工作上的事宜。第二天公司還召開歡迎會,除我們五位新大學生外,參加的還有公司黨委書記、生產領導、部室負責人、往屆大學生優秀代表,通過與他們交流座談,讓我們感受到了公司領導對我們的重視,使我們立刻有了“家”的感覺。與會領導、師傅們紛紛發言,以一位過來人的身份,把工作經驗、生活經驗毫不保留地與我們進行了分享,同時也對我們今后的工作提出了一系列的要求,讓我們更加明確了自己的身份,因為只有正確認識到了自己身份的轉變,才能在今后的工作生活中擺正心態,正確地處理一系列的問題。

后來,我們五位與兗礦化工公司兄弟單位的十一名大學生一起在落鳳山下的培訓基地進行封閉式專業培訓,這使我們不僅熟悉了相關的工作技能,也對公司有了更加深入的了解。經過這一個多月的接觸,我對兗礦集團、對魯南化工公司有了更全面的認識,對今后的工作也充滿了希望。今天我以兗礦為榮,明天我要為兗礦添彩!

氣化車間 殷濱艦

經過這段時期的培訓和學習工作,讓我有了很多收獲。逐步了解到公司的很多優勢,有公司的人性化福利、管理制度,以及公司對我們新進員工的期望和要求等等。能作為一名正式的兗礦人,我感到非常榮幸。

對于剛進入公司的我來說,還有好多東西要學。公司不論是領導,還是普通的員工,對工作都非常認真嚴謹。面對我這個懵懂、涉世不深的新同事,他們根據專業的性質,對崗位知識進行了充分、細致的講解,在實際操作中應注意的事項,也是再三強調,提高工作安全意識。在他們身上,我學到了魯化人愛崗敬業的精神以及對待工作認真負責的態度,也讓我真真正正地明白了“愛崗敬業”這詞的蘊意。雖然我是一位新人,但我對工作抱有極高的熱情。

新舞臺,新機遇,新挑戰。我期望做一個負責任的人,一個值得信賴的人。抓住機遇,應對挑戰,我堅信,我們公司一定能夠再創輝煌。

醋酸車間 繆祥超

轉眼間自己已經入職一個多月了。在這一個多月時間里,先后經歷了公司級、車間級培訓,感覺自己收獲了許多,也成長了不少,對化工行業有了更加全面的了解,同時也更加充分地認識了自己,明白了自己想做什么、能做什么、要做什么。那就是腳踏實地,低下頭、埋頭學、使勁干,為魯南化工的發展貢獻自己的一份力量,為魯南化工的騰飛添磚加瓦。

培訓中講到最多的就是安全問題,因此我對化工安全生產的重要性有了更全面的了解,明白了安全重于一切、先于一切、影響一切。在生產過程中,我們要保護自己不會被傷害,也得保護他人不被自己傷害,只有這樣大家才能更好地投入到工作之中。在工作中,我們要嚴格遵守公司的管理規章制度,服從公司的管理,服從領導的安排,也只有這樣,我們的工作效率才會更高。

能成為集團公司的一員我深感榮幸,深感自豪,希望集團公司的發展越來越好,更上一層樓。我的工作才剛開始,夢在前方,路在腳下,自己的人生在兗礦魯南化工揚帆起航了,愿它早日到達成功的彼岸。

編輯:gstw
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